Qu'est-ce que le DABM ?

Le Dispositif Académique de Bilan et Mobilité permet à toute personne qui le souhaite de réaliser un diagnostic approfondi de sa situation professionnelle et de définir un projet d’évolution, de mobilité ou de reconversion.

Il s’appuie sur l’expertise d’une équipe pluridisciplinaire qualifiée et expérimentée, composée notamment de :

• Psychologues du travail
• Conseillers en insertion socioprofessionnelle
• Spécialistes de l’orientation et de l’évolution professionnelle

Grâce à cette diversité de compétences, le DABM propose des prestations sur mesure, adaptées aussi bien aux enjeux individuels qu’aux besoins des entreprises.

Le DABM s’adresse à un large public :

👤 Salariés

• Souhaitant évoluer dans leur poste ou anticiper une mobilité
• En réflexion sur une reconversion professionnelle
• En situation de fatigue ou d’usure professionnelle
• En reprise de poste après un arrêt de travail de longue durée

👥 Demandeurs d’emploi

• En recherche d’orientation ou de repositionnement
• Souhaitant clarifier un projet professionnel
• Ayant besoin d’identifier leurs compétences transférables

🏢 Entreprises et organisations

• Confrontées à des évolutions de métiers ou à de nouveaux besoins en compétences
• Souhaitant mettre en place une démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
• Engagées dans une démarche de prévention des risques psychosociaux

Désireuses d’accompagner la mobilité interne ou le transfert de compétences

Le DABM vous accompagne dans différentes situations :

• Envie de changement
• Besoin de redonner du sens à son parcours
• Anticipation d’une évolution professionnelle
• Projet de reconversion
• Recherche d’emploi
• Sécurisation d’un parcours fragilisé

Il offre des prestations permettant de :

• Identifier ses compétences, aptitudes et motivations
• Analyser son environnement professionnel
• Explorer des pistes réalistes d’évolution
• Construire un plan d’action concret et opérationnel
• Sécuriser son parcours professionnel

Au-delà de l’accompagnement individuel, le DABM propose également des prestations à destination des structures :

• Appui au recrutement
• Accompagnement à la mobilité interne
• Analyse des compétences

En Franche-Comté, le DABM est mis en œuvre au sein des Greta :

• Haut-Doubs
• Haute-Saône et Nord Franche-Comté

Ces Greta vous accompagnent dans l’étude de votre besoin et la mise en place d’un parcours adapté.

Le DABM peut être mobilisé à tout moment.

Les modalités et délais d’entrée dépendent du type de financement mobilisé et de votre situation.

Plusieurs solutions de financement peuvent être mobilisées selon votre statut :

• Votre Compte Personnel de Formation (CPF)
• Un financement par l’employeur dans le cadre du plan de développement des compétences
• D’autres dispositifs selon votre situation

Les équipes des GRETA vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée.

Plus que la proposition d’un simple bilan, le DABM vous offre un véritable levier de sécurisation des parcours professionnels. Il vous ouvre un espace d’écoute, d’analyse et de projection, encadré par des professionnels expérimentés, au service d’un projet réaliste et durable.

Pour en savoir plus ou engager une démarche, contactez dès aujourd’hui votre GRETA de proximité.

GRETA Haut-Doubs : 03 81 39 35 31 | gretahd.pontarlier@ac-besancon.fr

GRETA Haute-Saône et Nord Franche-comté : 03 84 76 07 46 | greta.hsnfc@ac-besancon.fr