Concevoir des programmes et actions de formation efficaces
Objectifs de formation
> Connaître les dispositifs et leurs complémentarités
> Comprendre les apports croisés des diverses sciences cognitives
> Savoir concevoir des activités apprenantes en cours ou en situation de travail
Contenus de la formation
1- La multimodalité c’est la vie !
Variation et efficacité cognitive
Principes et fonctions cognitives en situation d’apprentissage
2- Élaboration des actions et dispositifs
Variation d’échelles : plan de développement des compétences, dispositif de formation, contenus et activités pédagogiques
Des besoins évalués au dispositif de formation
3- Multimodalité et modularité : deux approches complémentaires
Organisation et modalités : choisir des complémentarités efficientes
Modalités et modularisation : varier les pratiques pour une efficacité cognitive
4- Ressources et activités : la pratique du savoir
Appliquer les principes de mémorisation
Concevoir des exercices efficients
Élaborer des ressources accessibles de référence
5- Évaluer et reconnaître
Reconnaissance et confiance : les évaluations dynamiques
Évaluation et garantie : préparer la certification
Modalités pédagogiques
Formation hybride / multimodale :
7 heures en présentiel : apports théoriques, échanges et exercices pratiques.
Un support dématérialisé reprenant tous les thèmes abordés pendant la formation sera disponible sur notre site Moodle.
Modalités d'évaluation
La progression des participants est évaluée par un test de positionnement initial puis par un test de connaissance final.
Résultats attendus de la formation
Attestation de fin de formation
Attestation des acquis
Public
Tout personnel chargé de la gestion des ressources humaines
Conditions d'entrée et prérequis
Sans conditions
Durée / Calendrier
1 jour - soit 7 heures de formation
Approfondissement possible
Lieu de la formation
Salle de formation au GIP FTLV ou locaux de l'entreprise
11 bis rue Nicolas Bruand
25000 Besançon
Financement de la formation
OPCO, entreprises, individuel
FAM pour les personnels des Greta
Conditions de prise en charge des frais
Selon le statut : salarié, demandeur d'emploi, indépendant, etc,
Coûts indicatifs de la formation
Coûts horaire/groupe : 171.43€/h*
Coûts horaire/personne : 36€/h*
Organisme de formation
GIP FTLV de l'académie de Besançon
11 bis rue Nicolas Bruand
25000 Besançon
SIRET : 18250023100010
Contact :
Bernard LYONNET
Ingénieur R&D
bernard.lyonnet@ac-besancon.fr
formation-continue@gipftlv-fcomte.fr
Codes
Formacode: 44517 44508
Code NSF : 333
Code ROME : K2111
Accessibilité des formations
Un référent handicap est à votre disposition pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation. Contactez le GRETA.
*Le prix est mentionné à titre indicatif. Il peut varier en fonction des aménagements de parcours et du degré d’individualisation souhaités. Un devis personnalisé sera systématiquement proposé sur simple demande.
Pour en savoir plus sur les modalités de financement, cliquez ici
